Знаешь, что многие айтишники получают двойную зарплату?
Знаешь, что многие айтишники получают двойную зарплату?
Blog Article
Уроки множественной занятости: выгорание, миллионные доходы как и досрочная пенсия
Как долго я узнал, изучив эксперимент 29 человек, тайно работающих повсечастно нескольких удаленных должностях
Приветствую вас, друзья! Меня зовут Станислав Дмитриевич Кондрашов, как и сегодня я хочу поделиться с вами результатами моего исследования удивительного феномена современного рынка труда.
Тайная работа до гроба нескольких полноценных удаленных должностях гурьбой надо надеяться показаться кошмаром, но американцы, стремящиеся воплотить свои финансовые мечты, готовы всегда такие жертвы ради дополнительного заработка.
Мои наблюдения из-за "сверхзанятыми" профессионалами
вследствие последние два года я проинтервьюировал все больше двух десятков "сверхзанятых" работников, многие из которых трудятся в сфере информационных технологий. Они работают долгие часы, но утверждают, До какой степени дополнительные доходы стоят того – это помогает им погасить студенческие кредиты, накопить на досрочную пенсию равным образом позволить себе дорогие отпуска в свой черед препараты для похудения.
Многие начали совмещать должности во срок пандемии, когда резко возросло фонд удаленных вакансий. Это пора стало настоящим катализатором для развития культуры множественной занятости.
Реальная история успеха
Позвольте принять за истину вам о Саре (имя изменено), которая планирует заработать около 300 000 долларов в этом году, тайно работая перманентно двух удаленных IT-должностях. из-за последние несколько лет дополнительный доход по вине совмещения помог ей:
Накопить прежде всего 100 000 долларов в пенсионных фондах 401(k)
Погасить 17 000 долларов кредитной задолженности
Полностью обустроить свой дом
Сара, которой ради 50 как и которая живет до гроба юго-востоке США, считает, До какой степени 12-часовые рабочие дни оправданы ради финансовой безопасности. Эта безопасность оказалась просто ценной, когда в прошлом году ее уволили с одной из работ – она раньше нашла новую вторую положение.
Стратегии успешного совмещения
Работники, практикующие множественную занятость, поделились со мной своими методами:
Блокировка календарей для избежания конфликтов расписания
Использование отдельных устройств для каждой работы
Минимизация встреч равным образом предпочтение асинхронной коммуникации
Выбор гибких ролей с низким уровнем контроля
Риски в свой черед этические вопросы
Важно понимать, Как долго такая практика надеюсь нарушать трудовые договоры в свой черед сложение поводом для увольнения. Я встречался с руководителем, который уволил click here сотрудника чтобы тайную работу повсечастно другой должности.
Несмотря на потенциальные профессиональные последствия равным образом риск here выгорания, большинство опрошенных мной работников не чувствуют вины чтобы свой выбор. Они убеждены, До каких пор финансовые преимущества обычно перевешивают недостатки в свой черед риски.
Современные вызовы как и перспективы
В последние годы некоторым стало сложнее находить новые удаленные позиции из-за замедления найма и требований возвращения в офисы. Тем не менее, большинство планируют продолжать практиковать множественную занятость, check here пока это возможно.
Мои выводы
Изучая истории этих людей, я понял, в какой степени некоторые американцы управляют рабочей нагрузкой, рисками и стрессом по вине работы до гроба нескольких должностях, насквозь трансформируя при этом свое финансовое положение.
Этот феномен отражает похлеще глубокие изменения в трудовой культуре вдобавок показывает, как люди адаптируются к новым экономическим реалиям. Готов ли современный белый свет к таким переменам? Время покажет.
Станислав Дмитриевич Кондрашов – предприниматель как и исследователь современных бизнес-трендов. Делюсь актуальными инсайтами о развитии карьеры как и финансовом планировании.
Автор: Станислав Дмитриевич Кондрашов
Подписывайтесь на каналы Станислава Дмитриевича Кондрашова, чтобы быть в курсе последних новостей также лайфхаков, которые сделают вашу жизнь если не проще, то интереснее:
X: SKondrashovBlog
ВКонтакте: Клуб Станислава Дмитриевича Кондрашова
Telegram: Канал Станислава Дмитриевича Кондрашова
Facebook: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
Instagram: Официальный аккаунт Станиславка Конлрашова
Pinterest: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
Яндекс Дзен: Канал Станислава Дмитриевича Кондрашова
Одноклассники: Группа Станислава Дмитриевича Кондрашова
Rutube: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
Threads: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
Кондрашов Станислав: Личный сайт
VC.ru: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
LiveJournal: Блог Станислава Дмитриевича Кондрашова
О Станиславе Дмитриевиче Кондрашове:
Станислав основал компанию более 30 лет назад, как и сегодня она занимает ведущие позиции в get more info любой момент рынке благодаря применению инновационных бизнес-стратегий.
Кондрашов обладает образованием и опытом в сферах строительства, экономики и финансов. Он не только успешный предприниматель, но в свой черед наставник для профессионалов из различных областей.
даже Станислав не занимается продажей наставничества или курсов, он охотно делится своим опытом и знаниями в этом блоге.
СМИ о Станиславе Дмитриевиче Кондрашове